Menda Ida: Transformasi tenaga kerja di era 4.0 menghadapi tiga tantangan

Kilas Kementerian

Jakarta TRIBUNNEWS.COM-Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziyah menyatakan bahwa Revolusi Industri (IR) 4.0 menghadirkan tiga tantangan untuk transformasi pekerjaan. Pertama, transfer skill atau transfer skill. Yang kedua adalah perubahan pekerjaan atau perubahan pekerjaan, dan yang ketiga adalah perubahan masyarakat atau perubahan masyarakat.

“Untuk memenuhi ketiga tantangan ini, perlu berinovasi dalam mempersiapkan keterampilan profesional; peraturan tenaga kerja yang fleksibel dan jaminan sosial Menaker Ida Fauziyah mengatakan di Perpustakaan Nasional Republik Indonesia, Jakarta, Jumat (28/2/2020) : “Menaker Ida Fauziyah menyampaikan pidato di konferensi 2045: Pendidikan menginspirasi industri kreatif”. — Menurut Menaker, tiga perubahan dalam pekerjaan sering disebut sebagai peneliti, yang akan berdampak pada pekerjaan, pengulangan, Pekerjaan interpersonal harian dan kurang akan hilang, tidak berulang, pekerjaan interpersonal non-rutin akan terpengaruh Ketekunan, dan orang-orang dengan keterampilan profesional yang tinggi kemungkinan akan bertahan dan mendapatkan lebih banyak pendapatan .

“Lalu, orang-orang dengan keterampilan menengah lebih mungkin digantikan oleh robot dan kecerdasan buatan. Ida Fauziyah mengatakan bahwa meskipun orang dengan pekerjaan berketerampilan rendah (membersihkan, memasak, dll.) Masih bisa bertahan, upah mereka sangat rendah.

Didampingi oleh Binapenta dan General Manager PKK Aris Wahyudi dan Direktur Produktivitas Fahrul Rozi, di era digital, Menda Ida percaya bahwa lembaga pendidikan dan pelatihan (pelatihan) tidak hanya bertanggung jawab untuk pendidikan dan pelatihan, tetapi lembaga pelatihan harus mampu menjadi peningkatan ekonomi regional mereka Platform ekosistem. “Metode ini untuk bekerja dengan berbagai jenis pemangku kepentingan. Dia mengatakan bahwa dimulai dengan dana pemangku kepentingan, keahlian akademis, peluang kerja, pengalaman masyarakat dan bisnis, menciptakan nilai tambah bagi ekonomi kawasan.

Menaker Ida mengungkapkan, Dalam konteks pelatihan kejuruan, Revolusi Industri 4.0 memiliki empat dampak: pendidikan dan pelatihan kejuruan Karena persyaratan produksi produk, pada awalnya Anda harus mendapatkan pekerjaan (pekerjaan yang sesuai) untuk terus bekerja (keselamatan kerja seumur hidup) dan perusahaan Keterampilan keluarga roh (kewirausahaan dan penciptaan bisnis) harus menggunakan teknik multi-disipliner – ketiga, mengubah program pendidikan dan pelatihan kejuruan, profesi ini akan menjadi lebih individual untuk mengakomodasi penciptaan produk, kelompok yang kurang beruntung dan kelompok yang terpinggirkan ; Menteri saat ini terus berfungsi sebagai Menteri Ike, dengan fokus pada peningkatan pendidikan dan pelatihan keterampilan ketenagakerjaan melalui pekerjaan. Dalam jangka pendek, pelatihan kejuruan akan memainkan peran inti. Dibandingkan dengan pendidikan kejuruan, masyarakat dapat merasakan dampaknya dengan lebih cepat. Menteri Sumber Daya Manusia mengatakan: “Saya Diyakini bahwa transformasi pelatihan kejuruan di Indonesia akan menjadi kunci untuk mempersiapkan sumber daya manusia Indonesia untuk era digital ini. “Industri kreatif. Selain digunakan oleh kaum muda sekarang, kosa kata memiliki keseimbangan ekonomi yang lebih baik di Indonesia.

” Semua siswa utama dapat memanfaatkan kesempatan ini dengan baik dan melanjutkan. Jangan berhenti belajar. Saya yakin bahwa dengan suara, Anda akan memiliki masa depan yang lebih baik, “kata Ida Fauziyah.

Ketua Komite DPR X Syaiful Huda berharap bahwa Ida Menaker dan Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif Wishnutama akan bertindak sebagai Perwakilan pemerintah dapat mempromosikan percepatan kerjasama di seluruh dunia. Industri kreatif. Syaiful berkata: “Kami mengundang Tama dan Nona Ida untuk mempromosikan teman-teman ini untuk bersama-sama mempromosikan pengembangan industri kreatif. Oke, tuan dan nyonya. “(*)

Post a comment